apnet.gr

Η ΣΕΛΙΔΑ ΤΗΣ ΑΥΤΟΝΟΜΗΣ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ

Δευ05282018

Last updateΤρι, 08 Απρ 2014 10pm

Back Βρίσκεστε εδώ: Home ΝΕΑ ΕΡΓΑΣΙΑ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ ΕΓΣΣΕ με βασικό μισθό στα €511μεικτά και την πλειοψηφία της ΓΣΕΕ σε ρόλο κομπάρσου

ΕΓΣΣΕ με βασικό μισθό στα €511μεικτά και την πλειοψηφία της ΓΣΕΕ σε ρόλο κομπάρσου

Έως το τέλος του 2014 θα ισχύσει η νέα Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας που υπεγράφη σήμερα ανάμεσα στην ΓΣΕΕ και τις εργοδοτικές οργανώσεις. Η διάρκεια της σύμβασης θα είναι ετήσια με αναδρομική ισχύ από τη 01/01/2014. Από τη διαδικασία της διαπραγμάτευσης, αποδείχθηκε για μια ακόμη φορά πως η πλειοψηφία της ΓΣΕΕ σε ρόλο κομπάρσου υπηρετεί πιστά τις επιταγές των μνημονίων και του Κεφαλαίου.

Όταν γίνεται μια οργανωμένη επίθεση κατά των εργασιακών δικαιωμάτων, η πλειοψηφία της ΓΣΕΕ απέδειξε για μια ακόμη φορά πως είναι ανίκανη να αντεπεξέλθει στις σημερινές συγκυρίες, που απαιτούν προγραμματισμό και οργάνωση, συλλογική οργάνωση, του συνδικαλιστικού κινήματος έναντι της μνημονιακής λαίλαπας και του νέο-μεσαίωνα.

«Χωρίς αντίδραση, χωρίς αντίσταση, χωρίς επίμονους εργατικούς αγώνες με ενότητα δράσης και τη μέγιστη δυνατή συγκέντρωση όλων των δυνάμεων του εργατικού κινήματος και των κοινωνικών του συμμάχων, με σκοπό την επανάκτηση των μισθολογικών, εργασιακών και ασφαλιστικών μας δικαιωμάτων, τα υπόλοιπα θα είναι “χάντρες για τους ιθαγενείς”, που δεν μπορούν να καλυφθούν πίσω από καμία ΕΓΣΣΕ στις παρούσες συνθήκες», σχολιάζει σε σχετική της ανακοίνωση η Μαχητική Εργατοϋπαλληλική Ταξική Ανατροπή (ΜΕΤΑ).

Όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση της ΓΣΕΕ, με νέο άρθρο που προστίθεται στο τελικό κείμενο προβλέπεται ότι οι κοινωνικοί φορείς αυτοδεσμεύονται ότι «εάν με οποιονδήποτε τρόπο αρθούν οι νομοθετικές παρεμβάσεις για τον καθορισμό των μισθολογικών όρων, θα ξεκινήσουν άμεσα οι διαπραγματεύσεις για το συγκεκριμένο ζήτημα».

Οι νομοθετικές παρεμβάσεις ορίζουν ότι ο βασικός μισθός παραμένει καθηλωμένος στα 586 ευρώ μεικτά για τους εργαζόμενους άνω των 25 ετών και στα 511 ευρώ για τους νέους ηλικίας κάτω των 25 ετών μέχρι η ανεργία να μειωθεί κάτω από το όριο του 10%.

Αντίστοιχα και οι τριετίες παραμένουν παγωμένες στα επίπεδα του 2012. Αυτό σημαίνει ότι η προϋπηρεσία που συγκεντρώθηκε μετά το 2012, ουσιαστικά δεν λαμβάνεται υπόψη. Αν ο εργαζόμενος είχε εξασφαλίσει τρεις τριετίες μέχρι το τέλος του 2012, εξακολουθεί να δικαιούται την προσαύξηση του 30% στον κατώτατο μισθό. Αν είχε εξασφαλίσει μια τριετία, τότε δεν θα πάρει την δεύτερη όσος χρόνος και αν περάσει. Μάλιστα, η κατάσταση αναμένεται να αλλάξει εκ νέου καθώς στο νομοσχέδιο που θα κατατεθεί στη Βουλή αναμένεται να υπάρχει ειδική πρόβλεψη για τις τριετίες (δηλαδή το επίδομα πολυετίας) των μακροχρόνια ανέργων.

Η συμφωνία προβλέπει μεταξύ άλλων ότι συνεχίζουν να ισχύουν οι όροι εργασίας που θεσπίστηκαν με προηγούμενες ΕΓΣΣΕ. Αυτό σημαίνει πρακτικά ότι και για το 2014, ισχύουν όλα όσα ίσχυαν μέχρι σήμερα: διασώζεται δηλαδή το επίδομα γάμου, ο 13ος και ο 14ος μισθός αλλά και τα θέματα ωραρίου εργασίας και οι άδειες με τον τρόπο που ισχύουν και σήμερα.

Τέλος, η σύμβαση περιλαμβάνει και άρθρο που επεκτείνει από την ημέρα υπογραφής της, τη δυνατότητα μειωμένου ωραρίου λόγω φροντίδας παιδιού και στους δύο γονείς. Μέχρι σήμερα, το δικαίωμα αυτό αναγνωριζόταν μόνο για τη μητέρα.

Χρήσιμες πληροφορίες